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EPO集團(tuán)男裝COMMON GENDER:讓創(chuàng)造力回歸真實(shí),打造產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)

| | | | 2019-5-18 11:07

借著 EPO 集團(tuán)旗下首個(gè)男裝品牌 COMMON GENDER 第二次時(shí)裝秀的契機(jī),BoF 500 成員金霓與 BoF 分享了其掌舵的 EPO 集團(tuán)將如何通過一系列新舉措,在創(chuàng)新和可持續(xù)性上確保其行業(yè)特立獨(dú)行的領(lǐng)先地位。

中國(guó)上海——這是去年一月后,COMMON GENDER 第二次在上海發(fā)布新系列。這個(gè)以音樂及青年文化為核心的當(dāng)代中間價(jià)位男裝品牌,暌違一年的時(shí)裝秀,展現(xiàn)了當(dāng)下青年的真實(shí)生活狀態(tài)。

“ COMMON GENDER 男人們的角色塑造上,所有靈感和元素都來自真實(shí)生活。我們從世界各地甄選了各具特色的 51 個(gè)男孩,一起城市穿行到這里,詮釋真實(shí)感和超現(xiàn)實(shí)交互下的 Common !敝芟栌钫f道。作為本次的設(shè)計(jì)及創(chuàng)意顧問的周翔宇(Xander Zhou),他說自己還想表達(dá)一種格外貼近真實(shí)生活的幽默感。

COMMON GENDER 走秀選址上海港國(guó)際客運(yùn)碼頭,在東方明珠及電音的映襯下,戴著耳機(jī)背著書包的金融男,騎著單車的金發(fā)青年,還有認(rèn)真夜跑的健身男孩,在觀眾面前來回走動(dòng),這些都是周翔宇在街頭看到的真實(shí)景象,它也真實(shí)地反映了數(shù)字化時(shí)代的現(xiàn)實(shí)與線上生活互相影響之下的真實(shí)感。

這場(chǎng)秀是 COMMON GENDER 的新嘗試。作為 2018 年由 EPO 時(shí)尚集團(tuán)創(chuàng)辦的男裝品牌,COMMON GENDER 給年輕人的日;瘯r(shí)尚穿著打造“重點(diǎn)單品品類”,并通過面料、工藝、設(shè)計(jì)升級(jí),把重點(diǎn)單品做極致。

對(duì)于 BoF 500 成員,EPO 集團(tuán)創(chuàng)始人兼創(chuàng)意總監(jiān)的金霓(Jenny Kim)來說,COMMON GENDER 除了是一個(gè)個(gè)人化的創(chuàng)意出口,也是集團(tuán)戰(zhàn)略布局的重要一步。

COMMON GENDER 打造的“ Sporty Officer ”男裝形象 | 圖片來源:對(duì)方提供

COMMON GENDER 的出現(xiàn),剛好處在中國(guó)男裝市場(chǎng)爆發(fā)的前夜。據(jù)悉,到 2020 年,中國(guó)男裝預(yù)計(jì)保持復(fù)合年增長(zhǎng)率 13.1% 的穩(wěn)定增長(zhǎng),零售規(guī)模將達(dá)到 9793 億元。品牌希望這個(gè)以 T 恤衫、衛(wèi)衣、牛仔、外套四個(gè)重點(diǎn)品類、一千元上下的男裝,能成為都市男性衣櫥里的必備單品。

COMMON GENDER 面對(duì)的這個(gè)市場(chǎng)缺口,也延續(xù)了 EPO 集團(tuán)下其他品牌的發(fā)展思路:通過個(gè)性化鮮明的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,滿足中國(guó)消費(fèi)者日;臅r(shí)尚穿著需求。

創(chuàng)辦 COMMON GENDER 背后,是金霓對(duì)如何保持公司一貫的“非典型的特質(zhì)”的思考。在競(jìng)爭(zhēng)激烈的時(shí)尚行業(yè),她認(rèn)為保持公司的小而美才能不斷激發(fā)創(chuàng)造力!拔覀兦f不要染上大公司病,她告訴 BoF :“我覺得人一輩子時(shí)間很短的,要去做自己喜歡的事。”

目前,EPO 集團(tuán)旗下?lián)碛?a href="http://m.5881952.com/brand/服裝品牌/" title="服裝" target="_blank">服裝品牌 MO&Co.、Edition、COMMON GENDER、little MO&Co. 和彩妝品牌 REC 。據(jù)悉,到 2022 年底,EPO 旗下品牌有望覆蓋 80 個(gè)國(guó)家及地區(qū),整體營(yíng)收將達(dá)百億元人民幣。

正如設(shè)計(jì)師周翔宇在提到金霓入選 2018 年 BoF 500 成員時(shí)所說:“金霓是國(guó)內(nèi)第一個(gè)與國(guó)際化的創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)合作的人,強(qiáng)調(diào)視覺形象對(duì)品牌的重要性。她很知道如何與年輕消費(fèi)者產(chǎn)生關(guān)系,通過社交媒體及其他的方式。在海外開店也證明了品牌的野心。她經(jīng)營(yíng)品牌的思路與業(yè)界其他公司完全不一樣!

在 COMMON GENDER 時(shí)裝秀前夕,金霓與 BoF 時(shí)裝商業(yè)評(píng)論進(jìn)行了一場(chǎng)深度對(duì)話,金霓與我們分享了她對(duì)集團(tuán)發(fā)展的思考,以及作為一個(gè)有著上千員工企業(yè)的“總指揮官”,她是如何讓員工保持創(chuàng)作激情,在設(shè)計(jì)上持續(xù)突破的。更重要的是,她與我們分享了為何保持適度“超前”狀態(tài),才是品牌的真實(shí)競(jìng)爭(zhēng)力所在。

以下是金霓與 BoF 時(shí)裝商業(yè)評(píng)論的深度對(duì)話: 

BoF 時(shí)裝商業(yè)評(píng)論:BoF

金霓:JK

BoF:回到 COMMON GENDER 的新一季,新系列以在都市穿梭的過路人為靈感,還原他們的真實(shí)生活狀態(tài),你可以具體聊聊這個(gè)“真實(shí)狀態(tài)”嗎?

JK:老實(shí)說,我現(xiàn)在甚至連故事也不想講了。衣服本身可以傳遞出很多信息,足以表達(dá)你想表達(dá)的,我喜歡真實(shí),尤其是做男裝,我們需要正視當(dāng)下城市青年男性消費(fèi)者的真實(shí)訴求,他們不需要過度設(shè)計(jì),但需要真正實(shí)穿、品質(zhì)過硬、有態(tài)度的產(chǎn)品。所以無論每一季的表現(xiàn)形式何如,我們都圍繞 COMMON GENDER 的重點(diǎn)品類,對(duì)服飾品質(zhì)和細(xì)節(jié)研發(fā)投入大量心血,打造消費(fèi)者認(rèn)同、有記憶點(diǎn)的品牌簽名式單品,像我們的 T 恤、衛(wèi)衣、牛仔、外套這四個(gè)重點(diǎn)品類。

我們會(huì)回到男裝世界里曾經(jīng)出現(xiàn)過的各種經(jīng)典單品,圍繞這些單品建立了自己的 archive(檔案庫),通過對(duì)材質(zhì)、廓形、比例、細(xì)節(jié)的改造,將男性的穿著訴求、文化認(rèn)同滲入經(jīng)典造型,同時(shí)削弱季節(jié)性和時(shí)裝感,打造一個(gè)自然、輕松、真實(shí)的男性衣櫥,而衣櫥的主人看似普通卻并不普通。

BoF:其實(shí)這個(gè)是一個(gè)很自信的表現(xiàn),等于跳脫了中國(guó)服裝企業(yè)受傳統(tǒng)時(shí)裝思維和框架限制的階段,來到了一個(gè)對(duì)自己有自信,擁有自主創(chuàng)造力的階段?

JK:對(duì)的,因?yàn)橐路旧磉@件事,它不是一個(gè)孤立的存在。比如說咱們談?wù)撘路,我們談(wù)摰钠鋵?shí)是服裝和人、和文化、和思想的關(guān)聯(lián)和互動(dòng)。當(dāng)這些東西深深的扎根在你的腦海里的時(shí)候,其實(shí)做設(shè)計(jì)是很自由的。這是我這些年來做品牌、做產(chǎn)品最大的感受。

BoF:說到自主創(chuàng)造力,可以詳細(xì)談?wù)勀銈冏罱聞?chuàng)立的 Innovation Center 嗎?

JK:Innovation Center 是 2018 年成立的一個(gè)針對(duì)產(chǎn)品和創(chuàng)新的長(zhǎng)期項(xiàng)目,和全球優(yōu)秀的設(shè)計(jì)師、創(chuàng)意人才和機(jī)構(gòu)展開深度合作,升級(jí)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、門店形象,視覺和創(chuàng)意呈現(xiàn)。對(duì)公司來講,無論是市場(chǎng)營(yíng)銷、店鋪空間形象和產(chǎn)品設(shè)計(jì)視覺等各方面,皆需要持續(xù)創(chuàng)新。

它涉及的不僅僅是公司內(nèi)部資源,我們還會(huì)大力的在全球范圍內(nèi),與一些頂級(jí)的創(chuàng)意和設(shè)計(jì)院校與專業(yè)合作,同時(shí)和外部的各種 Freelancer ,或者設(shè)計(jì)師進(jìn)行合作。這個(gè)項(xiàng)目由我自己直接牽頭。然后,我沒有給它設(shè)任何 Budget ,就無上限。

BoF:那 Xander Zhou 和 COMMON GENDER 的合作算是為 Innovation Center 打頭炮嗎?

JK:可以算,也可以不算。Xander 不一樣的地方在于認(rèn)識(shí)很久很久。他對(duì)我們整個(gè)系統(tǒng)的操作和我們里面的人都非常熟悉。他也知道 COMMON GENDER 要走怎樣的路線。他其實(shí)有點(diǎn)半 In House 的人的感覺。

當(dāng)然,我覺得形式不是最重要的。最重要的就是大家的合作是否合適,有沒有有化學(xué)反應(yīng)。能有一個(gè)成果出來,是我比較看重的。而且,隨著創(chuàng)意人才的加入,也會(huì)給我們自己的團(tuán)隊(duì)帶來很大的提升,因?yàn)樗麄冊(cè)谶@個(gè)合作的過程當(dāng)中,他們會(huì)學(xué)到很多東西。

BoF:作為一個(gè)國(guó)際化的本土服裝企業(yè),EPO 現(xiàn)階段的目標(biāo)是什么?

JK:我們的目標(biāo)就是做高品質(zhì)、中價(jià)位、有個(gè)性的時(shí)裝產(chǎn)品。這個(gè)是我們從一開始就沒有變過的一個(gè)初衷。我們也不會(huì)著急地跟著市場(chǎng)來改變。中國(guó)的市場(chǎng)經(jīng)歷了好幾個(gè)階段,每個(gè)階段都會(huì)突然間有些品牌冒起來,然后某一類風(fēng)格又很流行,我們好像從來不去看這些東西,我們不是那種隨波逐流的公司,無論是做產(chǎn)品也好,做生意也好。正因?yàn)槲覀冞@樣的堅(jiān)持,才會(huì)讓我們有今天這樣的表現(xiàn)。

BoF:可以說,你其實(shí)是集團(tuán)創(chuàng)意總監(jiān)的角色?

JK:我認(rèn)為我最終是那個(gè)對(duì)整間公司不同階段做出調(diào)整的人,像一個(gè)總設(shè)計(jì)師。我以前比較狹隘,只看產(chǎn)品和形象等等,但隨著公司越來越大,品牌越來越多,我就變得更像一個(gè)總設(shè)計(jì)師,哪怕我對(duì)數(shù)字不敏感,一堆數(shù)字撲面而來的時(shí)候,我也會(huì)知道要如何以它們?yōu)榛A(chǔ)做對(duì)應(yīng)的決策。但我覺得產(chǎn)品仍然是整個(gè)公司最核心的東西,我會(huì)比任何人都緊張,你的這一季的東西整體看起來怎么樣?每件我都會(huì)去看,包括材料和剪裁。我會(huì)一家一家工廠去跑,我除了對(duì)銷售不是特別特別有感覺以外,只要跟產(chǎn)品相關(guān)的任何一個(gè)環(huán)節(jié),  我都會(huì)無比的有興趣和重視。

BoF:很多人聊各大集團(tuán)的時(shí)候,他們都會(huì)說 EPO 大概是唯一一個(gè)知道自己要什么,甚至說比較強(qiáng)勢(shì)的一個(gè)公司?

JK:我覺得是比較非典型。當(dāng)下很多中國(guó)品牌公司的問題在于,它們特別特別商業(yè)化,我并不是覺得商業(yè)化不好,但當(dāng)你過度商業(yè)化、過度看重?cái)?shù)字,數(shù)字會(huì)把你帶走,然后在一些創(chuàng)新、創(chuàng)意的層面,會(huì)變得越想得到,就越是得不到。

我的初衷并不想把公司做得有多大,我認(rèn)為自由非常重要,盡管我們的品牌多了,包括四個(gè)服裝品牌和一個(gè)彩妝品牌,但我仍然希望這間公司是小而美的公司,結(jié)構(gòu)精簡(jiǎn)、運(yùn)作良好,沒有任何外部的投資干擾。我只希望專心,把主要精力放在該花的地方去,譬如做好我們的產(chǎn)品。我覺得人一輩子時(shí)間很短的,要去做自己喜歡的事。

BoF:那你會(huì)認(rèn)為創(chuàng)造力是集團(tuán)第一生產(chǎn)力嗎?

JK:我覺得應(yīng)該是產(chǎn)品力和品牌力,當(dāng)然這個(gè)背后都離不開創(chuàng)造。除了好的產(chǎn)品,我認(rèn)為品牌歷史、品牌帶給消費(fèi)者一種怎樣的感覺,這也非常關(guān)鍵。產(chǎn)品力和品牌力是一間品牌公司兩條腿,缺一不可。

BoF:除了創(chuàng)造力,是否達(dá)到可持續(xù)發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)也成為越來越多時(shí)尚品牌的“硬指標(biāo)”,EPO 在這方面是否也下了些功夫?

JK:從提出可持續(xù)發(fā)展這個(gè)概念到現(xiàn)在,已經(jīng)有一段時(shí)間了,我們也在接觸一些組織和機(jī)構(gòu),希望可持續(xù)發(fā)展可以成為我們集團(tuán)一個(gè)策略性的長(zhǎng)期要去推動(dòng)和投入的項(xiàng)目。

作為品牌,我們?nèi)绾卧谥圃鞂用,在原材料層面,做到盡可能的環(huán)保和減少污染,是一個(gè)很大的話題。一方面,我們對(duì)自己提一些要求,并影響我們的上游供應(yīng)鏈,去選擇更多的有機(jī)、可循環(huán)使用的原材料。消費(fèi)層面上,我覺得現(xiàn)在的消費(fèi)者越來越過度消費(fèi),這種過度消費(fèi)也是一種對(duì)地球資源的浪費(fèi)。所以我們堅(jiān)持產(chǎn)品本身的質(zhì)量要好。我們希望消費(fèi)者買回去,這件衣服是值得他們留在衣櫥里五年甚至十年。

COMMON GENDER COMMON GENDER [ 品牌中心 ]

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